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FRAMEWORK??? SCRIVERE "SISTEMA OPERATIVO" FA SCHIFO?? 118 SPESA PERSONALE

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FRAMEWORK??? SCRIVERE "SISTEMA OPERATIVO" FA SCHIFO?? 118 SPESA PERSONALE

Messaggio  Robespierre il Dom 7 Dic 2014 - 7:13

È l'effetto della riforma della contabilità. Nessun problema per lo stipendio tabellare
Spese di personale, si cambia
Nuova contabilizzazione per il trattamento accessorio

Con l'avvento della nuova contabilità armonizzata per molti enti locali cambieranno le modalità di
contabilizzazione delle spese di personale. L'adeguamento al nuovo «framework» comporterà percorsi diversi
a seconda di come è stato confi gurato quello fi nora in uso. In virtù del principio della competenza finanziaria
potenziata, infatti, anche le uscite per gli emolumenti di dirigenti e impiegati dovranno essere impegnate
imputandole alla competenza degli esercizi in cui la relativa obbligazione verrà a scadenza. Nessun problema
per il cd «tabellare», ossia per i trattamenti fissi e continuativi, che come accaduto finora dovranno essere
impegnati automaticamente all'inizio dell'esercizio per l'intero importo (anche se si tratta di personale
comandato, in tal caso con accertamento in entrata del relativo rimborso). Fin qui nulla di nuovo. Novità,
invece, per il trattamento accessorio e incentivante: in tal caso, infatti, le quote destinate a diventare esigibili
nell'esercizio successivo a quello di svolgimento della prestazione (per esempio, gli straordinari maturati nel
mese di dicembre e liquidabili a gennaio) dovranno essere imputate a tale esercizio, con conseguente
formazione del fondo pluriennale vincolato. È questo il caso più ricorrente in cui si utilizza tale fondo in parte
corrente. Nel caso in cui, entro fi ne anno non sia sottoscritto il contratto integrativo, non potendo assumere
l'impegno, le risorse destinate al fi nanziamento della produttività dovranno con uire nella quota vincolata del
risultato di amministrazione. Infi ne, nel caso di mancata costituzione del fondo incentivante nell'anno di
riferimento, le economie di bilancio fi niranno nel risultato di amministrazione vincolato per la sola quota
obbligatoriamente prevista dalla contrattazione collettiva nazionale. A regime, quindi, in sede di previsione,
occorrerà stanziare a bilancio tre quote: i) quella relativa agli emolumenti (tabellare + trattamento accessorio
e incentivante) che diventeranno esigibili nell'anno; ii) il fondo pluriennale vincolato relativo al trattamento
accessorio e incentivante da imputare all'esercizio successivo; iii) la somma relativa al trattamento accessorio
e incentivante dell'anno precedente coperta con il fondo pluriennale vincolato in entrata. È prevista una
disciplina transitoria per adeguarsi al nuovo principio contabile, distinguendo tre situazioni diverse: i) enti che
già prima della riforma impegnavano su più anni; ii) enti che prima della riforma impegnavano tutto sull'anno e
pagano il saldo dopo il riaccertamento straordinario dei residui; iii) enti che prima della riforma impegnavano
tutto sull'anno e pagano il saldo prima del riaccertamento straordinario. Nel primo caso, non vi sono problemi,
perché la contabilizzazione avviene già in modo conforme alle nuove regole. Nel secondo caso, si dovrà
procedere, in sede di riaccertamento straordinario, alla cancellazione del residuo passivo riguardante la quota
di competenza del 2015 e alla sua reimputazione a tale esercizio. Nel terzo caso, infi ne, dovrà essere
assunto un nuovo impegno per la quota a saldo caricandolo sulla competenza dell'esercizio 2015 e alla
successiva cancellazione dell'impegno reimputato a seguito del riaccertamento straordinario. Infi ne, i rinnovi
contrattuali si impegnano a decorrere dall'esercizio in cui è fi rmato il contratto, a meno che questo non
preveda il differimento degli effetti economici. Nelle more della stipulazione del nuovo contratto, possono
essere prudenzialmente accantonate somme a copertura dei futuri aumenti, che in caso di mancata stipula
confluiranno nell'avanzo di amministrazione.
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Robespierre

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Re: FRAMEWORK??? SCRIVERE "SISTEMA OPERATIVO" FA SCHIFO?? 118 SPESA PERSONALE

Messaggio  ullifa il Mar 9 Dic 2014 - 4:58

della serie "uotssamerricann"

ullifa

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Re: FRAMEWORK??? SCRIVERE "SISTEMA OPERATIVO" FA SCHIFO?? 118 SPESA PERSONALE

Messaggio  Mamurio Lancillotto il Mar 9 Dic 2014 - 7:17

ullifa ha scritto:della serie "uotssamerricann"

In materia troneggia il film "Io non spik inglis" di Paolo Villaggio per il quale propongo il posto di Ministro per la funzione pubblica avendone sicuramente i requisiti vista la circolare n. 6/2014.

Mamurio Lancillotto

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Re: FRAMEWORK??? SCRIVERE "SISTEMA OPERATIVO" FA SCHIFO?? 118 SPESA PERSONALE

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